PLN UP3 Bandung Gelar Simulasi Tanggap Darurat untuk Tingkatkan Kesiapsiagaan dan Keselamatan Kerja

KORANMANDALA.COM – PT PLN (Persero) Unit Pelaksana Pelayanan Pelanggan (UP3) Bandung menyelenggarakan kegiatan Simulasi Tanggap Darurat sebagai bagian dari komitmen perusahaan dalam meningkatkan kesiapsiagaan menghadapi kondisi darurat serta memastikan keselamatan kerja bagi seluruh insan PLN.

Kegiatan simulasi ini dilaksanakan di lingkungan kerja PLN UP3 Bandung dan melibatkan pegawai serta tim terkait. Simulasi dirancang untuk menguji prosedur penanganan keadaan darurat, memperkuat koordinasi antarunit, serta memastikan seluruh personel memahami peran dan tanggung jawabnya saat terjadi situasi darurat.

Manager PLN UP3 Bandung, Donna Sinatra, menegaskan bahwa kegiatan ini merupakan langkah penting dalam membangun budaya keselamatan kerja yang berkelanjutan.

Bukan Sekadar Murah, Pasar Barang Bekas Bandung Kini Jadi Destinasi Anak Skena

“Simulasi tanggap darurat ini bukan sekadar kegiatan rutin, tetapi bagian dari komitmen kami untuk memastikan seluruh pegawai siap, sigap, dan tahu apa yang harus dilakukan dalam kondisi darurat. Keselamatan pegawai dan keandalan layanan kepada pelanggan adalah prioritas utama PLN,” ujar Donna Sinatra.

Ia juga menambahkan bahwa melalui simulasi ini, PLN UP3 Bandung dapat melakukan evaluasi menyeluruh terhadap prosedur yang ada sehingga dapat terus dilakukan perbaikan dan peningkatan ke depannya.

Sementara itu, General Manager PLN UID Jawa Barat menyampaikan apresiasinya atas pelaksanaan simulasi tanggap darurat tersebut. Menurutnya, kesiapsiagaan sumber daya manusia menjadi kunci dalam menjaga keandalan sistem kelistrikan.

“Kami mendorong seluruh unit PLN di Jawa Barat untuk secara konsisten melaksanakan simulasi tanggap darurat. Kesiapan SDM dalam menghadapi risiko dan keadaan darurat akan berdampak langsung pada keselamatan kerja serta kontinuitas pasokan listrik bagi masyarakat,” ungkapnya.

Melalui kegiatan ini, PLN berharap dapat memperkuat budaya Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) di seluruh lini organisasi serta meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap komitmen PLN dalam memberikan layanan kelistrikan yang aman, andal, dan berkelanjutan.